Уходя — уходи // Российские работодатели стали реже удерживать увольняющихся сотрудников

Газета "Коммерсантъ". Главное ·
Russia

За два года доля компаний, которые не делают контрофферов (встречных предложений по зарплате и условиям труда) уходящим от них сотрудникам, увеличилась более чем вдвое — с 10% до 22%, подсчитали аналитики SuperJob. Доля удерживающих только отдельных работников снизилась с 63% до 58%. Изменения объясняются состоянием российского рынка труда: по мере роста числа резюме и сокращения темпов найма…

Read original article on Газета "Коммерсантъ". Главное →

Related news